2021年4月– date –
-
企業向け施策
外国人材定着・教育支援サービス「つながるダイバーシティ動画研修」をClipLine社と共同開発し、提供を開始しました
外国人雇用アドバイジングを専門とする当社と、組織実行力を高める動画型マネジメントシステム「ClipLine」を提供するClipLine株式会社が両社のノウハウを集結し、外国人材の定着・教育支援サービス「つながるダイバーシティ動画研修」の提供を開始しまし... -
企業向け施策
経済産業省が「日本人社員も外国籍社員も 職場でのミスコミュニケーションを考える」動画教材を公開しました
【「いいよ、大丈夫」…その言葉、伝わっていますか?】企業において外国籍社員が活躍するためには、何気ないミスコミュニケーションを減らす「受け入れ側の理解」が欠かせません。外国籍社員を受け入れる企業向けの教材ができましたので、ぜひご覧ください... -
NEWS
外務省及び文化庁「日本語教育推進関係者会議」委員に内定ブリッジ代表の就任が決定しました
2021年度より、文化庁からの要請を受けて外務省及び文化庁に本部を置く「日本語教育推進関係者会議」の委員に、弊社代表の淺海の就任が決定しました。本会議において、働く外国人に限らず日本語教育に関することを幅広く議論してまいります。 -
NEWS
入出国在留管理庁より、今後の出入国在留管理行政の在り方に関するヒアリングを受けました
2021年3月、弊社代表の淺海が入管庁実施の関係者ヒアリングを受けました。これは、今後の出入国在留管理行政の在り方に関する検討のため、広く国民の声を聴くという観点に立ち、幅広い関係者から意見等を聴取するもので、弊社へのヒアリングもその一環とし... -
NEWS
弊社代表 淺海が国際留学生協会発行の「向学新聞」に寄稿しました
弊社代表 淺海一郎が、NPO法人 国際留学生協会が発行している「向学新聞2021年4月号」に寄稿いたしました。 日本語のプロと考えるビジネス日本語第4回 日本企業で働くときの法律http://www.ifsa.jp/docs/210402ki1.pdf 新聞全体はこちらからご覧いただけ...
1