淺海 一郎– Author –

弊社代表の淺海が、2021年2月3日、9日、12日に実施される富山県主催「外国人材とのコミュニケーション研修」の講師を担当します。 詳細はこちらのページをご覧ください。本研修はテーマ別に全6回実施され、受講者は好きなテーマを選んで受講することできま...

弊社代表の淺海一郎が、2021年2月16日（火）、「留学生、働く外国人の支援を考える」イベントで講演することに決定いたしました。 このイベントは、文部科学省委託事業「ヨコハマ・カナガワ留学生就職促進プログラム」の一環として行われ、神奈川県内大学...

弊社代表 淺海一郎が、NPO法人 国際留学生協会が発行している「向学新聞2021年1月号」に寄稿いたしました。 日本語のプロと考えるビジネス日本語 第３回　日本企業のオフィスコミュニケーション②仕事の進め方http://www.ifsa.jp/docs/210102hr1.pdf 新聞全...

弊社代表 淺海一郎が、厚生労働省「雇用管理に役立つ多言語用語集及び翻訳データの作成・普及事業に係る有識者研究会」の有識者になりました。研究会の詳細はこちら この研究会は、会社とそこに就労している外国人の職場内における円滑なコミュニケーショ...

弊社代表 淺海一郎が、NPO法人 国際留学生協会が発行している「向学新聞」に寄稿いたしました。 記事はこちらからご覧いただけます。2020年10月号（第306号） 日本語のプロと考えるビジネス日本語 第2回　「日本企業のオフィスコミュニケーション①」http:/...

外国人労働者に対する日本語教育に関して、政府、地方自治体及び雇用企業による支援義務を明記した、日本語教育の推進に関する法律（日本語教育推進法）の成立から今年の6月で1年が経過しました。人手不足、事業のグローバル化などを背景として、企業が全...

面接で質問していることが相手にうまく伝わらない… JLPTや面接官の感覚だけで、外国人の日本語レベルを判断している… 見るべきポイントが分からず、 日本人応募者と同じような面接をしている… 外国人の採用にあたって、このようなことはありませんか？外国...

在留資格の更新自体は、外国人社員個人がすべきことですが、会社としてできることは何か、在留資格に関するプロフェッショナルを講師として招き、 技術・人文知識・国際業務の話を中心に、会社がすべきことをお伝えします。 【日時】8/6(木) 15:00～16:30z...

日本語教育のステークホルダー ちょうど1年前の2019年6月、「日本語教育の推進に関する法律」（以下、日本語教育推進法）が公布、施行されました。超党派の議連が中心となってこの法律に関する議論を開始したあたりから、強い関心をもって多くの日本語教育...

会社として外国人スタッフの日本語の習得を支援するための方法について、今月は「漢字学習」という側面からお伝えします。 【日時】7/8(水) 14:00～15:30zoomを利用したオンラインセミナーです【内容】外国人社員の日本語学習管理に向け、外国人の漢字学習...